公司电脑的更换年限并没有统一的标准，它取决于多种因素，包括公司的政策、电脑的使用情况、技术的发展以及业务需求等。以下是一些常见的情况：

法定折旧年限 ：电脑的法定折旧年限通常为3年，这意味着从法律角度来看，3年后可以更换电脑。

实际使用情况

对于一些简单数据处理的工作，电脑可以使用5到8年。

对于数据处理量大、要求高的特殊岗位，建议3年更新一次。

一般办公用途的电脑，如文员或编程，6年更新换代是合理的。

如果电脑配置较高，使用寿命可能会延长1-2年。

技术发展：

电脑更新换代的标准与科技的发展速度密切相关。当有重大技术突破或新一代技术发布时，可能意味着需要更新电脑。

公司政策

一些公司如腾讯、华为和阿里巴巴，规定电脑满三年可以申请换新，旧设备免费带走。

字节跳动不仅提供相似服务，还根据使用时间长短实行不同折旧率，满四年电脑直接100元带走。

国有企业如国有企业，电脑报废年限为6年，未达到最低使用年限的不得更新。

保修期：

电脑的硬件保修期通常为3年，这意味着在保修期内，电脑出现故障的概率较小，超过3年故障率上升，维修成本增加，更新电脑可能更划算。

建议

定期评估：公司应根据电脑的实际使用情况、技术发展和业务需求，定期评估是否需要更换电脑。

制定政策：制定明确的电脑更换政策，可以结合公司财务状况和员工需求，确保更新换代的合理性和有效性。

考虑成本：在考虑更换电脑时，要综合考虑更新成本、旧设备的处理方式以及对工作效率的影响。