根据相关政策和搜索结果，留学期间社保缴纳需根据具体情况处理，主要分为以下几种情况：

一、国内参保人员社保处理

灵活就业人员参保

若属于城镇户口且档案存放在单位（如人才中心、职介中心）或街道社保所，可按灵活就业人员身份办理社保，需缴纳基本养老保险、基本医疗保险和失业保险，并累计缴费年限。

失业人员处理

若已办理失业登记且档案在街道社保所，需注意此类人员无法继续缴纳社保。

社保暂停与恢复

若需暂停社保（如出国期间），可凭解聘合同等材料到参保地社保中心办理暂停手续，中断期间不享受医疗报销，但缴费年限可累计。

二、境外参保（留学期间）

目标国家社保

需联系留学国家的社保机构或学校国际学生办公室，了解当地社保政策、所需材料及办理流程。部分国家要求提供护照、居住证明等文件。

境外保险补充

建议购买医疗保险、意外保险等，以应对医疗、意外等风险。

三、注意事项

社保断缴影响：

中断期间无法享受医疗费用报销，但缴费年限可累计，退休时只要累计满15年即可。

材料准备：办理社保需提供护照、签证、居住证明、银行账户等材料，具体以当地要求为准。

政策差异：不同国家社保政策差异较大，建议提前咨询当地机构或使领馆。

建议根据自身情况选择合适的参保方式，并优先了解目标国家的社保政策，以确保留学期间医疗保障。