出国留学打工需要办理的手续可分为国内手续和国外手续两大类，具体要求因目的地国家政策而异，以下是综合整理的核心内容：

一、国内手续

护照：

必备证件，需提前办理并确保护照有效期覆盖整个工作周期。

签证：

根据目的地国家要求申请相应类型工作签证（如劳务派遣证、工作许可等）。

出境证明：

部分国家需提供由公安机关出具的出境证明。

培训证/技能证书：

部分岗位需完成指定培训并取得证书。

体检报告：

部分国家要求提供血常规、乙肝筛查等体检报告，部分还要求接种疫苗。

财务证明：

需提供银行存款证明或工资单，证明有足够生活费用。

无犯罪记录证明：

部分国家要求提供当地公安机关出具的无犯罪记录证明。

公证文件：

部分国家需办理个人资料公证（如出生证明、婚姻状况证明等）。

二、国外手续

入境许可：

部分国家需提前申请入境许可。

工作准证/劳动合同：

与境外雇主签订书面劳动合同，并办理工作准证。

履约保证金：

部分企业可能要求缴纳不超过合同工资12.5%的履约保证金。

居留证：

抵达后需向当地移民局申请注册居留证。

保险：

购买符合目的地要求的健康保险、意外伤害保险等。

三、其他注意事项

费用承担：体检费、培训费、签证费、保险费等需自费；劳务公司通常承担组织服务费（不超过合同工资12.5%）。

法律保障：建议通过正规劳务公司办理手续，避免因手续不全引发法律纠纷。

突发情况：若在国外遗失护照，需向中国驻外使领馆申请旅行证。

四、办理流程建议

1. 选择正规劳务公司，获取出国劳工信息、报名、面试、体检、培训、签约等一站式服务。

2. 提前3-6个月办理护照、签证、公证等手续，避免临时延误。

3. 签订合同时注意条款细节，保留书面证据。

以上内容综合了多个权威来源，具体手续请以目的地国家最新政策为准。