在职场中，当同事在群里公开表扬时，如何回应既能表达感激，又能展现谦逊和团队精神，是提升个人形象和团队协作能力的关键。以下是具体建议及示例：

一、基本原则

及时回应：

在群内公开表扬后，应尽快回复，避免冷场或忽视。

表达感谢：

用"谢谢"开头，简洁明了地表达对同事支持的感激。

归功团队：

强调团队合作的重要性，避免过度自夸。

保持谦逊：

使用谦辞，如"过奖了""运气好而已"等。

二、具体回应方式

直接感谢型

"谢谢大家的认可，这个成绩离不开团队的支持和配合，我会继续努力!"

谦逊归因型

"哪里哪里，您过奖了。其实这主要是领导指导有方，同事们也给了我很多帮助，我只是做了分内事而已"

反夸互动型

"您过奖了，能得到这个奖项也是团队氛围的功劳。话说回来，您平时对工作的热情也感染了我!"

幽默调侃型

"哈哈，这话我爱听，以后可多指教。话说领导最近是不是又给我加餐了？"（适用于关系较熟的同事）

三、进阶技巧

结合具体事例：

提及团队在项目中的关键作用，如"这次方案的成功，多亏了同事们的创意和执行能力"

展望未来：简单分享未来计划，如"接下来我会继续提升专业能力，争取为团队带来更多价值"

感谢组织者：若奖项有组织背景，可补充说明"感谢主办方提供的平台，让我有机会展示自己"

四、注意事项

避免过度谦虚：如"运气好而已"可能被解读为推脱责任，建议结合实际贡献说明

控制回应长度：简洁有力，避免冗长，建议不超过3-5句话

保持真诚：所有回应需结合自身感受，避免机械回复

通过以上方式，既能表达对同事的尊重，又能展现个人品格，还能增强团队凝聚力。例如，某教师在获奖后回复："谢谢领导和同事们的认可，这个项目是大家共同努力的结果。我会继续努力，未来也希望能与团队一起创造更多佳绩!"